FORMATIONS RESSOURCES HUMAINES Longeau-Percey

Optimisez la gestion des talents et des compétences avec nos formations en Ressources Humaines. Recrutement, gestion de la paie, droit du travail, médiation en entreprise ou encore développement des compétences, nos formations vous apportent les clés essentielles pour structurer et dynamiser la gestion RH. Apprenez à anticiper les évolutions du marché et à valoriser le capital humain de votre organisation.
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Nos formations en Ressources Humaines de Longeau-Percey

Longeau-Percey, située dans le département de la Haute-Marne, est une commune formée par la fusion de Longeau et Percey-le-Pautel. La ville est traversée par le canal de la Marne à la Saône, offrant un cadre agréable pour les activités professionnelles. DCP FORMATION accompagne les professionnels de Longeau-Percey en proposant des formations adaptées en informatique, gestion d’entreprise et ressources humaines. Que vous cherchiez à maîtriser les technologies numériques, optimiser la gestion de votre entreprise ou développer vos compétences managériales, notre centre répond aux besoins spécifiques du marché local et des communes voisines comme Heuilley-Cotton et Villegusien-le-Lac.

Adresse

29 Rue du Champagne 52250 Longeau-Percey

Téléphone

03 67 10 23 00

Tous nos domaines d'expertise en Ressources Humaines de Longeau-Percey

Gestion des Ressources Humaines

Maîtrisez les fondamentaux RH, optimisez votre gestion sociale et améliorez la qualité de vie au travail grâce à des stratégies adaptées.

Recrutement & Marque Employeur

Attirez, sélectionnez et fidélisez les talents en développant une approche de recrutement efficace et inclusive.

Entretiens & Évaluation des Compétences

Conduisez des entretiens professionnels et individuels avec méthode pour identifier, accompagner et faire évoluer vos collaborateurs.

Gestion Administrative du Personnel

Pilotez efficacement la gestion administrative, du contrat de travail à la prévention des risques professionnels.

Droit Social & Négociation Collective

Appréhendez les enjeux juridiques du travail, la négociation collective et la gestion des conflits en entreprise.

CSE & Dialogue Social

Accompagnez vos élus et managers dans le bon fonctionnement du CSE et la mise en place des dispositifs de santé et sécurité au travail.

Découvrez nos formations en Ressources Humaines pour élargir vos compétences :

Résoudre les Difficultés de Recrutement

Organiser les élections du CSE

Réussir ses Entretiens Individuels

Techniques de Recrutement

Membre élu du CSE de 11 à 299 salariés

Maîtriser le Contrat de Travail

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