FORMATIONS RESSOURCES HUMAINES Saint-Léger-sur-Dheune
Nos formations en Ressources Humaines de Saint-Léger-sur-Dheune
Saint-Léger-sur-Dheune, située dans le vignoble de la Côte Chalonnaise, est une commune où l’économie locale repose sur l’agriculture, le commerce et les services. DCP FORMATION accompagne les professionnels de Saint-Léger-sur-Dheune en proposant des formations en bureautique, management, ressources humaines, comptabilité et finance. Que vous soyez entrepreneur, artisan ou salarié, nous vous aidons à développer vos compétences et à optimiser la gestion de votre activité. Nos formations sont également accessibles aux habitants des communes voisines comme Couches et Saint-Sernin-du-Plain.
- Formations éligible CPF
- Formations éligible OPCO
- Formation sur-mesure
- Formation intra-entreprise
- Formations présentiel de Saint-Léger-sur-Dheune
- Formation à distance
1 Rue Thernaud 71510 Saint-Léger-sur-Dheune
03 67 10 23 00
Tous nos domaines d'expertise en Ressources Humaines de Saint-Léger-sur-Dheune
Gestion des Ressources Humaines
Maîtrisez les fondamentaux RH, optimisez votre gestion sociale et améliorez la qualité de vie au travail grâce à des stratégies adaptées.
Recrutement & Marque Employeur
Attirez, sélectionnez et fidélisez les talents en développant une approche de recrutement efficace et inclusive.
Entretiens & Évaluation des Compétences
Conduisez des entretiens professionnels et individuels avec méthode pour identifier, accompagner et faire évoluer vos collaborateurs.
Gestion Administrative du Personnel
Pilotez efficacement la gestion administrative, du contrat de travail à la prévention des risques professionnels.
Droit Social & Négociation Collective
Appréhendez les enjeux juridiques du travail, la négociation collective et la gestion des conflits en entreprise.
CSE & Dialogue Social
Accompagnez vos élus et managers dans le bon fonctionnement du CSE et la mise en place des dispositifs de santé et sécurité au travail.
Découvrez nos formations en Ressources Humaines pour élargir vos compétences :
Conduire des Entretiens Professionnels
Gestion Administrative du Personnel
Qualité de Vie et des Conditions de Travail
Membre élu du CSE de plus de 300 salariés
Gestion des Accidents du Travail et Maladies Professionnelles
Fidélisation des Talents
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